2011年管理雜誌發表大學畢業生就業意向調查大公開，中華電信榮登前10名。而中華電信近幾年持續實施優退措施，並招募新血，除了月薪，每年的年終、績效加上企業化獎金，約在6.6個月左右，甚至可超過7個月。

在景氣逐漸加溫、世代交替之際，今年即將投入職場的新鮮人，想尋找一份穩定且高收入的工作嗎?相信中華電信是你最佳的選擇！

中華電信自九十六年以來每年皆有舉辦對外的新進人員招考，但通常從簡章出來開始報名至考試當天，不會超過一個月的時間，因此若嚮往至中華電信工作的考生們，請把握時間提前準備。

以下列舉中華電信與其他考試相關之科目，讓您增加考試機會，多管齊下，提高上榜機率。

1.業務行銷類/企管

單 位	考試類組	專 業 科 目
台電/中油/台水	企管	企業概論	法學緒論	管理學	經濟學
	人資	企業管理	法學緒論	勞工法令	人力資源管理
中華郵政	郵儲業務	企業管理	郵政法規
	櫃台業務	企業管理	郵政法規
	郵遞業務	企業管理	郵政法規
中華電信	業務專職四第一類	企業管理	行銷學
	業務專職四第二類	企業管理概要	計算機概要
單 位	考試類組	專 業 科 目
台電/中油/台水	企管	企業概論	法學緒論	管理學	經濟學
	人資	企業管理	法學緒論	勞工法令	人力資源管理
中華郵政	郵儲業務	企業管理	郵政法規
	櫃台業務	企業管理	郵政法規
	郵遞業務	企業管理	郵政法規
中華電信	業務專職四第一類	企業管理	行銷學
	業務專職四第二類	企業管理概要	計算機概要

1.資訊類

單 位	考試類組	專 業 科 目
台電/中油/台水	資訊	計算機原理	網路概論	資訊管理	程式設計
中華郵政	系統分析	資訊系統開發設計	資訊規劃與管理
	系統規劃	資訊系統開發設計	資訊規劃與管理
中華電信	資訊專業職(四)第一類	計算機概論	程式設計概論及資料庫管理
	資訊專業職(四)第一類	計算機概論	網際網路概論

工作穩定，薪資福利優渥之中華電信，提前為自己的未來做準備並正確掌握方向是必要條件之一，想進入潛力股 – 中華電信？ 究竟哪些職業的”錢途”是最值得期待呢？

(1)業務類

職階	擔任工作	共同科目	專業科目
專業職(四)第一類專員	1.企業客戶單一窗口服務及整體服務執行事項 2.行動企客標專案、行銷業務及網路拓展 3.國際電信業務行銷	※1.英文	◎1.企業管理 ◎2.行銷學
專業職(四)第二類專員	客服專線作業處理		◎1.計算機概要 ◎2.企業管理概要
【註】：「※」採測驗題型，「◎」採測驗及非測驗題型之混合題。詳細內容請依簡章為主。

(1)資訊類

職階	擔任工作	共同科目	專業科目
專業職(四)第一類專員	資訊系統程式設計開發與維護管理	※1.英文	◎1.計算機概論 ◎2.程式設計概論及資 料庫原理
專業職(四)第一類專員	資通信產品銷售規劃與技術支援		◎1.計算機概論 ◎2.網路網路概論
【註】：「※」採測驗題型，「◎」採測驗及非測驗題型之混合題。

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